Dan osoblja

Od 2005, u Rusiji, na prijedlog aKongres je počeo slaviti Dan kadre. Međutim, službeni status ovog događaja u ovom trenutku nije dobio, jer se u različitim dijelovima zemlje slavi u različito vrijeme. Razlog za to može biti, na primjer, datum osnivanja poduzeća ili datum formiranja službe za osoblje koje mu pripada.

Ali mora se reći da za danaspostoje dva datuma koji su najčešći. Obojica su odgovarala značajnim događajima koji su se dogodili u zemlji u različitim razdobljima, a imali su izravan utjecaj na osoblje.

Dakle, 24. svibnja 1835. (kraljevski period) izlaziUredba kojom se uređuju odnosi radnika i poslodavca. To je ta odluka koja postaje prvi ruski dokument koji osigurava prava unajmljenog radnika. Danas je 24. svibnja dan kadrovskog osoblja u Rusiji.

U sadašnje vrijeme postoje praktičkisvaka tvrtka, angažirana je u odabiru osoblja i provodi rad s njima. To zanimanje je vrlo važno, jer od njega ovisi o predstavnicima, neki zaposlenici će raditi za tvrtku koja je, pak, utječe na rad društva u cjelini.

Drugi datum (12. listopada) također se može razmotritisvečani, kao što je bio tada, 1918. (sovjetskog razdoblja) NKJU potpisao dokument koji bi mogao primiti upute o uspostavi policije. To je kad policija sovjetski boljševici su stvoreni od strane osoblja odjela, pa osoblja Dan prvi slavio u Ministarstvu unutarnjih poslova, a samo malo kasnije tradicija prožeta s drugim poduzećima i tvrtkama u zemlji.

Međutim, ovaj praznik se ne smatra službenimna ovaj dan, dužnosnici zemlje čestitaju svim osoblima. Iz godine u godinu ovaj događaj postaje sve popularniji, jer se vjeruje da osoba ima važnu ulogu u razvoju gospodarstva, obrazovanja i kulture, a član osoblja čini osoblje s visokim kvalifikacijama (za bilo koju tvrtku).

Čestitamo na dan službenika osobljastručnjaci prihvaćaju 24. svibnja svake godine. Valja napomenuti da ljudi s različitim pozadinama rade na ovom području, a glavna stvar je da imaju određene vještine i skladište likova, budući da ovaj rad uključuje komunikaciju s ljudima. Dakle, osoblje treba imati takve kvalitete kao što su pažljivost, društvenost, strpljenje i sposobnost razumijevanja ljudi. Takav zaposlenik treba imati intuiciju, logiku i razboritost.

Dan osoblja je svečan dan za sveosoblje Rusije. Izraz "službenici za osoblje" nastao je u sovjetskom razdoblju. Povratak u SSSR-u za ove radnike odgovorne za pisanje službene upute, popunjavanjem papirologije, praćenje poštivanje prava radnika, i tako dalje. Nakon raspada Unije struke stekao puno popularnost od kada je zemlja počela aktivno rast tvrtke i poduzeća koja obavljaju svoju djelatnost na zapadnoeuropskom modelu, koji se, pak, kadrovske strukture igraju važnu ulogu.

U drugim zemljama, ti zaposlenici tvrtkizove drugačije: HR-menadžeri, službenici i upravitelji državnog upravljanja. Međutim, bez obzira na to koliko su ih nazivali, oni svi imaju jednu zadaću - da serviseri računovodstvo i vođenje evidencije, odnosno zapošljavanje, razvoj osoblja i razvoj odgovarajuće motivacije za odgovoran rad, kao i nadzor nad platnom spisku i slično.

Tako se obično razmatra Dan osobljaRuski odmor. I iako ne postoji službena rezolucija o tome, svake godine ruski zaposlenici kadrova proslavljaju ga 24. svibnja (vjerojatno u nekim dijelovima zemlje u kojima se slavi drugi dan).